Sucessão familiar e formação de líderes :: Federicoamory
Por que será que a maioria dos empresários negligenciam o capital humano? Este capital é tão ou até mais importante do que o dinheiro (ou capital) da empresa. É verdade que sem capital $$ nada pode ser feito. . .e sem pessoas, pode se fazer alguma coisa? também não; a diferença está na disponibilidade. Com dinheiro pode contratar pessoas sim, porém pessoas podem ser uma solução, como também podem ser mais um problema para administrar - e quase sempre é, principalmente por este mesmo motivo: a gestão de pessoas é deixada para o acaso, e tudo o que é deixado ao acaso tende para o pior.... pense nisso!
Este Blog foi criado para compartilhar conhecimentos e experiências com os gestores que buscam (com paixão) sair na frente de seus concorrentes. Aqui você encontra os programas dos cursos e palestras que ministro e algumas lições aprendidas em trabalhos de consultoria de gestão, auditorias e coaching em diversas empresas em todo o Brasil e alguns países da América latina. Faça seus comentários e sugestões, critique, elogie e faça perguntas; mesmo que demore um pouco, prometo responder.
